Nachwuchs fördern – das Fach Arbeitsmedizin stärken

Die BGW ist auf eine gute betriebsmedizinische Betreuung ihrer Mitgliedsbetriebe und -organisationen angewiesen. Es liegt in ihrem eigenen Interesse, den arbeitsmedizinischen Nachwuchs zu fördern und das Ansehen des Fachs zu stärken.

Die BGW setzt sich gemeinsam mit über fünfzig Partnerinnen und Partnern aus Wirtschaft, Gesellschaft und Politik dafür ein, die Wahrnehmung der Arbeitsmedizin in Medizin und Wirtschaft zu stärken und Nachwuchskräfte zu gewinnen.

Dazu vergibt das Bündnis jedes Jahr Stipendien an Studierende der Humanmedizin. Die Stipendiatinnen und Stipendiaten können die finanzielle Unterstützung für die Famulatur oder ein Tertial im Praktischen Jahr nutzen. Während dieser Zeit werden sie im Mentoring-Programm des Aktionsbündnisses von ehemaligen Stipendiatinnen und Stipendiaten und erfahrenen Fachärztinnen und Fachärzten begleitet. 

Darüber hinaus setzt sich das Bündnis für den interdisziplinären Austausch zwischen den medizinischen Fachgebieten ein, beispielsweise über die Teilnahme an Studien und Fachtagungen und organisiert regelmäßige Treffen der Lehrenden an den arbeitsmedizinischen Instituten. Ziel ist es, Knowhow, Erfahrungen und Lehrmaterialien auszutauschen, um die Qualität der Lehre zu fördern und junge Menschen stärker für das Fach Arbeitsmedizin zu begeistern.