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Arbeitsumgebung

Die ergonomische Gestaltung des Arbeitsplatzes ist eine Voraussetzung für ein sicheres und gesundes Arbeiten.

Sind zum Beispiel Faktoren wie ausreichender Platzbedarf, freie Verkehrswege, gute Lichtverhältnisse, ein angenehmes Raumklima und optimale Hygiene nicht gewährleistet, können Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz beeinträchtigt werden.

Technische Maßnahmen

  • Ausreichend breite Verkehrswege, Rangier- und Lagerflächen vorsehen. Diese müssen gekennzeichnet sein.
  • Prüfen, ob ausreichend Bewegungsraum vorhanden ist. Falls nein, überlegen wie man den Arbeitsplatz ergonomischer gestalten kann.
  • Die Arbeitstischhöhen an die Menschen anpassen. Dabei ist auch die Aufgabe zu berücksichtigen, die hier erledigt wird.
  • Die Lichtverhältnisse prüfen. Falls diese nicht ausreichen, muss die Beleuchtungsstärke angepasst werden.
  • Arbeitsplätze reflex- und blendfrei gestalten und falls nötig anpassen.
  • Die Raumtemperatur messen und dafür sorgen, dass sie zur Arbeitsaufgabe passt.
  • Luftströmungen reduzieren, falls es am Arbeitsplatz zieht.

Organisatorische Maßnahmen

  • Einweisungen organisieren, um über die ergonomische Nutzung von Arbeitsplätzen zu informieren.

Personenbezogene Maßnahmen

  • Darauf achten, dass alle Personen Ordnung an ihrem Arbeitsplatz halten. Entsprechend unterweisen. Ziel ist, dass die Bewegungsfreiheit erhalten bleibt und keine Stolperfallen entstehen.

Die genannten Maßnahmen sind lediglich Beispiele. Es besteht kein Anspruch auf Vollständigkeit.

 

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