Eignungsuntersuchung

Für Fahrdienst und Personenbeförderung ist eine arbeitsmedizinische Eignungsuntersuchung vorgeschrieben. Dabei geht es darum, sicherzustellen, dass der Mitarbeiter oder die Mitarbeiterin die Aufgabe ohne Gefährdung für andere erfüllen kann. Die Eignungsuntersuchung hat also einen anderen Zweck als die arbeitsmedizinische Vorsorge – und bei fehlender Eignung auch andere Konsequenzen – und soll daher getrennt vorgenommen werden.